El 5 de noviembre la Red Insular para la Igualdad de Género Tenerife Violeta celebró el IV Encuentro Insular del METV, donde se dieron cita 58 entidades y se contó con la presencia y participación de 75 personas, de las cuales casi en su totalidad eran agentes clave.

Tras esta breve presentación, se dió paso a una de las novedades de este encuentro que fue el espacio dirigido a visibilizar las buenas prácticas que se están desarrollando en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres desde las entidades que forman parte de la RIIGTV, fundamentalmente fruto de su compromiso con el METV, y que fue presentado por una de las agentes clave, Rosa Waló Santos. Las buenas prácticas presentadas fueron:

• Del Proyecto Mujeres Rurales de Tenerife la investigación cualitativa con perspectiva de género sobre agricultoras y ganaderas de Tenerife y el poema escénico “Ellas… agua y tierra”. Fue presentado por la agente clave Estefanía Daswani Borges del Servicio de Agricultura y Desarrollo Rural del Cabildo de Teneirfe, quien estuvo acompañada de Ana Torres del colectivo RevoloteArte e intérprete del poema escénico.
• El Proyecto Girl´s Day, presentado por la agente clave del METV y directora de la Unidad de Igualdad de la Universidad de La Laguna, Sara García Cuesta.
• Las actuaciones de sensibilización y formación que se están desarrollando en la Asociación Canaria de Familiares y Personas con Enfermedad Mental (AFES) a raíz del compromiso adquirido por la entidad con el METV. La buena práctica fue presentada por la Coordinadora del Área de Programas, Jennifer Alegría González, agente clave del METV.
• El Poyecto Isora, presentado por Yaiza Afonso Higuera, agente clave y responsable del Área de la Mujer con Discapacidad de la Coordinadora de Personas con Discapacidad Física de Canarias.
• La participación de la Compañía Fred Olsen en el proyecto Girl´s Day, que fue presentado por Mauro Rodríguez Dorta, agente clave y técnico de prevención de riesgos laborales.
• El Proyecto EEA Grants y el desayuno de trabajo “Acercando al empleo”, presentado por Rocío López Báez, agente clave y consultora de la Fundación Adecco.

Tras escuchar todas las intervenciones y tomar un tentempié se dió paso al espacio destinado al trabajo colaborativo. Las y los agentes clave trabajaron de manera conjunta con el objetivo de reflexionar, dialogar y consensuar los tres proyectos que se incorporarán por parte de la RIIGTV al documento de Planificación de la Anualidad 2016. Para ello, las entidades y sus representantes se agruparon por esferas y cada una de las esferas propuso el proyecto que su esfera consideraba que debía incorporarse a la citada planificación. Como resultado del diálogo se acordó incorporar los tres siguientes proyectos: “Itinerarios personalizados de inserción”, “Contágiate de igualdad” y “Formación y asesoramiento a recursos humanos, representantes legales de trabajadoras/es y delegadas/os sindicales”.

La jornada finalizó con la puesta en común de las conclusiones obtenidas en cada una de las esferas y con la presentación del avance de la Planificación de la Anualidad 2016.